Planning: Les vendredis 08h30 – 16h00
Ce cours prépare à l’examen de niveau «Certificat» de l’Association faîtière suisse des examens professionnels et supérieurs en ressources humaines (HRSE). C’est aussi le seul examen en RH qui n’exige aucune expérience professionnelle préalable dans le domaine des ressources humaines et qui convient parfaitement aux personnes qui souhaitent se lancer dans cette activité. Au CPI, le taux de réussite aux examens était de 85% pour la session de mars 2020. Tous nos intervenant-e-s sont des expert-e-s de leur domaine, actif-ve-s dans le monde professionnel.
Gérer de manière autonome les questions administratives relatives à la gestion du personnel, que ce soit dans des PME ou dans le secteur public.
- évaluer les besoins de l’entreprise en ressources humaines, analyser les postes de travail, mettre au point une grille salariale, rédiger des offres d’emploi;
- procéder au recrutement du personnel nécessaire, parfois à des licenciements;
- s’entretenir avec les candidats, sélectionner ceux qui correspondent aux postes mis au concours, rédiger et signer les contrats d’engagement;
- organiser, aménager et contrôler le temps de travail;
- encourager le perfectionnement des collaborateurs pour améliorer leurs compétences, superviser les personnes en formation;
- assurer la diffusion de l’information entre la direction et le personnel;
- entretenir des contacts avec les pouvoirs publics, les associations professionnelles, négocier avec les syndicats, adapter les statuts et les règlements en tenant compte de la loi ou des conventions;
Cette formation s’adresse aux personnes souhaitant acquérir des connaissances et des compétences leur permettant d’être efficaces pour réussir leurs carrières dans un service RH.
Prérequis :
- Titulaires d’un CFC, d’une maturité fédérale, d’un diplôme d’une école de commerce reconnue par la Confédération ou d’un titre jugé équivalent
- ET vous bénéficiez de 2 ans de pratique professionnelle à plein temps (dès la fin de la formation) tout domaine confondu.
- Les taux d’activités inférieurs à 100% seront calculés pro rata.
- Vous n’êtes pas titulaire d’un CFC ET vous bénéficiez de 4 ans de pratique professionnelle.
Certificat d’assistant-e en gestion du personnel. Ce titre est un prérequis pour le brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines.
Prochaines sessions
Planning: Les samedis 08h30 – 16h00
Formation préparatoire d’assistant-e en gestion du personnel avec certificat HRSE
Questions et pré-inscription
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